先日、山形県職員の短大卒、高校卒業程度の採用試験のご案内を投稿しましたが、山形県は2024年から大卒程度の社会人採用枠（一般の公務員試験のための勉強をしなくても基礎能力検査(SPI3-H)などで考査が行われる）を設け、採用試験を行ってきましたが、今年から高校卒業程度にも拡大して実施することとなりました❗️

行政を対象とした採用選考試験では、UIJターン枠(県外企業等正社員3年以上勤務者)約5名と若者定着枠(県内企業等正社員3年以上勤務者)約5名の計約10名。

総合土木では、直近1年以内に県外の企業等に正社員で1年以上勤務経験がある方で、約5名。

双方とも19歳から60歳まで応募できるとのことで、多様な行政ニーズに応えるために人材を確保したいという県の考えのようですが、様々な経験を有する人材が山形に戻り、いわゆる「お役人」ではなくて、その民間等での経験を活かして県民のニーズにきちんと答えられる県職員になっていただきたいと心から期待したいと思います。そういえば、民間を経験して防衛事務次官になった方がおられましたが、実行力のあるすごいパワーの持ち主でした。逮捕されてしまいましたが。

応募の方法は基本的に電子申請ですが、総合土木では郵送・持参も可能とされています。

それぞれ違いがありますので、詳細はこちら👉高卒・行政（社会人経験者）https://www.pref.yamagata.jp/documents/6219/r7_zyukenannai_gyousei_syakaizin_koukou.pdf、高卒・総合土木（社会人経験者）https://www.pref.yamagata.jp/documents/6219/r7_zyukenannai_sougoudoboku_syakaizin_koukou.pdfをきちんと読んで応募してください。

募集は8月28日(木)になっていますのでご注意下さい。

#山形県議会議員　#山形県議会　#山形市　#梅津ようせい