【産休のご報告】

このたび出産を迎えるにあたり、世田谷区議会会議規則に基づき、産前6週・産後8週の産前産後の期間に入っております。

地方議員の場合、会社員などの産前産後休業とは制度上の仕組みが異なり、世田谷区議会では出産のための欠席届を提出する形となります。

令和3年の会議規則改正により、産前6週・産後8週の期間が明確に定められ、私は改正後、この規定に基づいて届け出を行う世田谷区議会で初めての議員となります。

また、議員には、会社員などに認められているような育児休業制度はありません。

議員として活動する中で妊娠し、出産を控える今、これまで政策として取り組んできた妊娠期支援や子育て支援について、当事者となったからこそ見えてきた課題や気づきが数多くありました。

子どもを持ちたいと思いながらも、仕事との両立や将来への不安を抱えている方が、その希望を諦めなくてもよい社会にしたい。

そして、一人ひとりの生き方や事情が尊重され、ライフステージが変わっても、仕事や社会との関わり、将来の可能性を狭められることのない社会をつくっていきたいと、改めて強く感じています。

私自身も、これから子育てをしながら議員活動を続けることで、今まさに子育てに向き合っている方や、これからの生き方や働き方を考える若い世代にとって、少しでも前向きな希望につながればと思っています。

産前産後の期間中も、関係者の皆さまと連携し、必要な連絡や確認にはできる限り丁寧に対応してまいります。
また、体調と相談しながら、可能な範囲でオンラインでの活動や情報発信も続けてまいります。

まずは無事に出産を迎え、元気に活動へ戻れるよう過ごしてまいります。

そして、妊娠・出産を通じて得た新たな視点を、これからの議会活動や政策にしっかりと生かしてまいります。

引き続き、何卒よろしくお願いいたします。

世田谷区議会議員
若林りさ